2016 թվականին անձնական եկամտահարկի փոփոխությունները ինչ ուժի մեջ կմտնեն և ինչի համար պետք է պատրաստվեն ընկերությունները, կարևոր է հիմա իմանալ:
Փաստն այն է, որ 2016 թվականին անձնական եկամտահարկի շատ փոփոխություններ զգալիորեն փոխում են աշխատանքի կանոնները:
2016 թվականին անձնական եկամտահարկի սահմանաչափը
2016 թվականից ի վեր եկամտի սահմանը բարձրացվել է 280-ից մինչև 350 հազար ռուբլի, ինչը աշխատողներին իրավունք է տալիս ստանալ երեխայի նվազեցումներ: Իսկ հաշմանդամ երեխաների համար նվազեցումները ավելացան. Ծնողների համար ՝ 3 հազարից 12 հազար ռուբլի, խնամակալների համար ՝ 3 հազարից մինչև 6 հազար ռուբլի: Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 218-րդ հոդվածի այս փոփոխությունները մտցվել են 23.11.15-ի թիվ 317-FZ դաշնային օրենքով:
Եկամտի ստացման ամսաթվերը և անձնական եկամտահարկի փոխանցման պայմանները
2016 թվականին կփոխվեն որոշակի եկամուտների ստացման ամսաթվերը (տես աղյուսակ 1), ինչպես նաև անձնական եկամտահարկի փոխանցման ժամկետը (տես աղյուսակ 2):
Աղյուսակ 1. Եկամուտների ստացման ամսաթվերը
Եկամուտի տեսակը |
Եկամտի ստացման ամսաթիվը |
Աշխատավարձը |
Ամսվա վերջին օրը, որի համար կուտակվել է աշխատավարձը (աշխատանքից ազատվելու պահից `աշխատանքի վերջին օրը, որի համար հավաքվել են եկամուտները) |
Արձակուրդ, հաշմանդամության նպաստներ, շահաբաժիններ |
Վճարման եկամուտ |
Գործնական ճանապարհորդություն (ամեն օր նպաստը գերազանցում է նորմերին, ծախսերը `առանց փաստաթղթերի) |
Ամսվա վերջին օրը, որում հաստատվում է գործուղումից հետո ծախսերի մասին հաշվետվությունը |
Եկամուտ մի տեսակ (նվերներ, ապրանքներ և այլն) |
Բնական փոխանցման օր |
Վարկեր տրամադրելիս տոկոսների վրա խնայողությունների էական օգուտ |
Յուրաքանչյուր ամսվա վերջին օրը, այն ժամանակահատվածի համար, որի համար «ֆիզիկոսը» վարկ է ստացել |
Եկամուտ, որը ստացել է «ֆիզիկոսը» հակահեղափոխությունները փոխհատուցելու արդյունքում |
Netանցերի գրանցման օրը (ակտի ստորագրումը) |
Վատ պարտք, որի համար հավաքագրման սահմանափակումների ժամկետն ավարտվել է |
Հաշվեկշռից պարտքի մարման օրը |
Աղյուսակ 2. Անհատական \u200b\u200bեկամտահարկի վճարման պայմանները
Եկամուտի տեսակը |
Փոխանցման ժամկետը |
Աշխատավարձը |
Եկամտի վճարման օրվա հաջորդող ամսվանից ոչ ուշ |
Թողնել, հաշմանդամության նպաստներ |
Ոչ ուշ, քան ամսվա վերջին օրը, որի ընթացքում ընկերությունը թողարկել է գումարը |
Շահաբաժին |
ՍՊԸ-ում `ոչ ուշ, քան եկամտի վճարման օրվա հաջորդ օրը ՓԲԸ-ում `ոչ շուտ, քան ավելի շուտ, քան մեկ ամսվա ընթացքում (հարկային ժամանակաշրջանի ավարտ, փողի վճարում) |
Օրինակ, աշխատավարձի հարկը պետք է փոխանցվի ոչ ուշ, քան թողարկման հաջորդ օրը: Եվ արձակուրդի վճարումից և նպաստներից `ոչ ուշ, քան ամսվա վերջին օրը, որի ընթացքում աշխատողը ստացել է գումարը: Եթե \u200b\u200bընկերությունները նախկինում վճարում էին անհատական \u200b\u200bեկամտահարկի վճարման հանձնարարականները յուրաքանչյուր արձակուրդի վճարման յուրաքանչյուր վճարմամբ, ապա այժմ նրանց հարկ կլինի կազմել ամսական մեկ պատվեր `ամսվա վերջին օրը:
6-NDFL- ի նոր հաշվարկը 2016 թվականից
2016 թվականին ընկերությունները կներկայացնեն ոչ միայն տարեկան, այլև եռամսյակային հաշվետվություններ անհատական \u200b\u200bեկամտահարկի գծով. 6-անձնական եկամտահարկի նոր հաշվարկ (թիվ 10/14/15 համարի թիվ կարգադրություն): [փոստով պաշտպանված է]) Ձևաթուղթը պարունակում է ամփոփ տեղեկատվություն բոլոր աշխատողների համար վճարված, հաշվարկված և պահված հարկի մասին: Առաջին անգամ անհրաժեշտ է նոր զեկույց ներկայացնել առաջին եռամսյակի համար `ոչ ուշ, քան 2016 թվականի մայիսի 4-ը (2016-ի ապրիլի 30-ից ընկնում է շաբաթ օրը, իսկ մայիսի 1-ից մայիսի 3-ը` արձակուրդներ և հանգստյան օրեր): 2015-ի համար հաշվարկը պարտադիր չէ:
Նոր փաստաթուղթը չի փոխարինում կամ չեղյալ հայտարարում է 2-NDFL վկայագրերը: Նրանք, ինչպես նախկինում, պետք է հանձնվեն ոչ ուշ, քան հաջորդ տարվա ապրիլի 1-ը:
2016-ից փոփոխվել է 2 անձնական եկամտահարկ
Դեկտեմբերի 8-ից ուժի մեջ է մտնում 2-NDFL- ի նոր ձևը: Այն հաստատվել է Ռուսաստանի Դաշնային հարկային ծառայության կողմից 2015 թվականի հոկտեմբերի 30-ի թիվ ММВ հրամանով [փոստով պաշտպանված է] Նոր ձևի վերաբերյալ պետք է տեղեկատվություն ներկայացնեք 2015 թվականի եկամտի մասին: Այժմ վկայագրերի երեք տեսակ կա ՝ առաջնային, թարմացված և չեղյալ: Նրանք տարբերվում են թվերով «Ուղղման համարը» դաշտում: Եթե \u200b\u200bտեղեկանքը առաջնային է, ապա հարկ է տեղադրել համարը 00. Վերանայված տեղեկանքների համար համարը կախված է ուղղումների քանակից: Եթե \u200b\u200bընկերությունն առաջին անգամ նշում է 2-NDFL- ը, ապա անհրաժեշտ է տեղադրել կոդ 01-ը, եթե երկրորդը շտկում է նույն վկայագիրը 02 և այլն: Եթե անհրաժեշտ է չեղյալ համարել սխալմամբ ներկայացրած վկայագիրը, ապա պետք է 99-րդ արժեքը դնեք «Ուղղման համար» դաշտում և լրացրեք միայն բաժինները 1-ին և 2-ին `ընկերության և աշխատողի վերաբերյալ տեղեկություններով:
Բացի այդ, Օգնությանն ավելացվել են նոր դաշտեր և տողեր: Դրանք պետք է լրացվեն, եթե ընկերությունը արտոնագրի հիման վրա աշխատում է ժամանակավոր օտարերկրացուն: «Ֆիքսված կանխավճարների գումար» դաշտում դուք պետք է լրացնեք այն կանխավճարները, որով ընկերությունը կրճատել է անձնական եկամտահարկը: Եվ առանձին տողով `ծանուցման համարը և ամսաթիվը, որը հաստատում է անձնական եկամտահարկի իջեցման իրավունքը, ինչպես նաև ծանուցումը թողարկած տեսչության կոդը:
Վկայագրի 4-րդ բաժնում հայտնվեց մի տող, որտեղ գործատուն կլրացնի սոցիալական նվազեցման մասին ծանուցման համարը և ամսաթիվը և Դաշնային հարկային ծառայության ծածկագիրը, որը թողարկել է փաստաթուղթը: Բայց գործատուն այդ նվազեցումները կտրամադրի միայն 2016 թվականից, հետևաբար, նրանց պետք չէ արտացոլվել 2015-ի 2-NDFL վկայագրում:
2-NDFL սերտիֆիկատներում եկամուտներ և նվազեցումներ
2-NDFL սերտիֆիկատներում եկամուտներն ու նվազեցումները պետք է արտացոլվեն նոր ծածկագրերով (տե՛ս աղյուսակ 3): Դրանք հաստատվել են Ռուսաստանի Դաշնային հարկային ծառայության կողմից `10.09.15 թ. Թիվ ММВ-7-11 / հրամանով: [փոստով պաշտպանված է]
Աղյուսակ 3. Եկամտի և նվազեցման ծածկագրերը
Կոդ |
Նկարագրություն |
Եկամուտ |
|
1542 |
Մասնակիցը դուրս գալուց հետո վճարված բաժնեմասը իրական կապիտալում բաժնետոմսերի իրական արժեքի տեսքով |
Նվազեցումներ |
|
Տոկոսադրույքը վարկերի և վարկերի համար `դրա վերաֆինանսավորման համար |
|
320-326 |
Սոցիալական նվազեցումներ ձեր կրթության, երեխաների, եղբայրների, քույրերի կրթության, առողջության ապահովագրության համար |
328, 510 |
Պետական \u200b\u200bաջակցության ծրագրով կուտակային կենսաթոշակի համար աշխատողի կողմից վճարված լրացուցիչ ներդրումներ (ծածկագիր 328) և գործատուի կողմից (ծածկագիր 510) |
2016 թ.-ին անձնական եկամտահարկի հարկման նվազեցման կոդեր
Treatmentանկում ավելացվել են բուժման և վերապատրաստման սոցիալական նվազեցման նոր ծածկագրեր: Բայց 2015-ի 2-NDFL սերտիֆիկատում դրանք կարիք չունեն արտացոլվելու, քանի որ ընկերությունները սոցիալական նվազեցումներ են ներկայացնում միայն 2016 թվականից ի վեր:
2016-ին ավելի շատ ընկերություններ կկարողանան թղթի վրա ներկայացնել անձնական եկամտահարկի հայտարարագրեր: Կազմակերպությունները, որոնք տեղեկատվություն են ներկայացնում ավելի քան 25 մարդու համար, իրավունք ունեն (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային դաշնային ծառայության 05.11.15 թ. Թիվ BS-4-11 / 19263): Նախկինում ընկերությունները էլեկտրոնային եղանակով էին զեկուցում, եթե 10 կամ ավելի մարդ եկամուտ է ստացել:
2-NDFL սերտիֆիկատի սխալների համար տուգանքները
Հաջորդ տարվանից ներդրվում է 2-NDFL սերտիֆիկատներում թույլ տված սխալների համար պատասխանատվությունը: Յուրաքանչյուր ոչ հավաստի փաստաթղթի համար ընկերությունը կարող է տուգանվել 500 ռուբլիով: Նույն տուգանքը կլինի 6-NDFL- ի հաշվարկման սխալների դեպքում (տե՛ս աղյուսակ 4): Եվ եթե 6-NDFL- ի հաշվարկը ժամանակին չներկայացվի, ապա տուգանքը կկազմի 1000 ռուբլի, իսկ 10 աշխատանքային օրվա ընթացքում տեսուչները կարող են արգելափակել ընկերության հաշիվը:
Աղյուսակ 4. Սխալների և ուշ զեկուցումների տուգանքները
Խախտում |
Պատասխանատվություն |
Ընկերությունը չի ներկայացրել կամ ներկայացրել ավելի ուշ, քան 6-NDFL հաշվարկի վերջնաժամկետը |
Տուգանքը 1000 ռուբլի է `յուրաքանչյուր լրիվ և ոչ լրիվ ամսվա համար (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 126-րդ հոդվածի 1.2-րդ կետ, փոփոխված` 01.01.16 թ.): Տեսչությունն իրավունք ունի հաշիվը փակել 10 աշխատանքային օրվա ընթացքում (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 76-րդ հոդվածի 3.2-րդ կետը `փոփոխված 01.01.16 թ.): |
Ընկերությունը թղթի վրա ներկայացրեց 6-NDFL, չնայած որ այն պետք է ներկայացնի ինտերնետի միջոցով |
Տուգանք `200 ռուբլի (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 119.1 հոդված) |
Ընկերությունն անցել է 6-NDFL կամ 2-NDFL վկայականների հաշվարկով `սխալներով |
Տուգանք `500 ռուբլի յուրաքանչյուր սխալ փաստաթղթի համար (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 126.1-րդ հոդված, փոփոխված` 01.01.16 թ.) |
Ընկերությունը չի ներկայացրել 2-NDFL վկայագիր |
Տուգանք `200 ռուբլի յուրաքանչյուր չներկայացված փաստաթղթի համար (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 126-րդ հոդված) |
Չվերականգնված անձնական եկամտահարկի 2-NDFL սերտիֆիկատի վերջնաժամկետ
Չվերականգնված անձնական եկամտահարկի 2-NDFL վկայագրերը պետք է ներկայացվեն ավարտված հարկային ժամանակաշրջանին հաջորդող տարվա մարտի 1-ից (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 226-րդ հոդվածի 5-րդ կետը `փոփոխված 01.01.16 թ.): Նախկինում ընկերությունները զեկուցում էին տարվա ավարտից հետո մեկ ամսվա ընթացքում:
Առանձին բաժինների աշխատակիցների համար հաշվետվություններ ներկայացնելու կարգը
2016 թվականին օրենսգիրքը հստակ սահմանում է առանձին բաժինների աշխատողների համար հաշվետվություններ ներկայացնելու կարգը: Հղումներ 2-NDFL 2016 թ և այդպիսի «ֆիզիկոսների» եկամուտների վերաբերյալ 6-NDFL- ի հաշվարկը պետք է ներկայացվի տեսչություն առանձին գրասենյակների գտնվելու վայրում: Բացառությունը խոշորագույն ընկերություններն են, որոնք ընտրություն ունեն: Նրանք կարող են տեղեկատվություն ներկայացնել կամ գրանցման վայրում, կամ յուրաքանչյուր ստորաբաժանման վայրում (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 230-րդ հոդվածի 2-րդ կետ, փոփոխված ՝ 01.01.16 թ.):
Բացի այդ, օրենսգիրքն այժմ հստակ հետևում է, թե որտեղ պետք է վճարել կապալառուների եկամուտների հարկը: Դա կախված է նրանից, թե ով է մտել պայմանագիր `գլխամասային գրասենյակ կամ բաժին: Եթե \u200b\u200bկապալառուն ուղղակիորեն ընկերության հետ պայմանագիր է կնքում, ապա հարկը պետք է փոխանցվի գլխամասային գրասենյակի ստուգմանը: Եթե \u200b\u200bպայմանագիրը ստորագրվում է մասնաճյուղի ղեկավարի կողմից, ապա բաժնի տեսչությանը (28.11.15 թ. Թիվ 327-FZ դաշնային օրենք): Նախկինում նման պարզաբանումներ է տրվել ֆինանսների նախարարությունը (նամակ 06.08.12 թ. 03-04-06 / 8-220): Բայց այս կարգը չի հետևել ծածկագրից:
Գործազուրկից բուժման և վերապատրաստման սոցիալական նվազեցումներ
Հաջորդ տարվանից աշխատողները իրավունք ունեն ստանալու գործատուից սոցիալական նվազեցումներ բուժման և կրթության համար ... Դրա համար աշխատողը գրանցման վայրում ստուգում է ներկայացնում հայտը և փաստաթղթերը, որոնք հաստատում են ծախսերը: Եվ հարկային մարմինները ծանուցում են տալիս Ռուսաստանի Դաշնային հարկային ծառայության 2015 թվականի հոկտեմբերի 27-ի համարի կարգի ձևով No ММВ-7-11 / [փոստով պաշտպանված է] Աշխատակիցը կարող է կուտակել ծախսեր և միանգամից տեղեկացնել բոլոր ծախսերի մասին: Բայց ընկերությունն իջեցնում է միայն այն ամսվանից, երբ աշխատակիցը փաստաթուղթը բերեց ստուգումից: Եթե \u200b\u200bնրանից ծանուցում ստանալուց հետո աշխատողի եկամուտը ցածր է, քան նվազեցումները, աշխատողը կկարողանա վերադարձնել հարկը միայն ստուգման միջոցով:
Ոչ հարկվող անձնական եկամտի հարկային եկամուտ
Ընկերությունը պարտավոր չէ եկամուտների մասին տեղեկատվություն ներկայացնել, եթե այն հատուցել է «ֆիզիկոսներին» ՝ որևէ իրավական ծախսերի համար (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 217-րդ հոդվածի 61-րդ կետ): Իրավաբանական ծախսերը ներառում են փաստաբանի ծառայություններ, պետական \u200b\u200bտուրքեր և այլն: Այժմ այդ եկամուտները չեն ենթակա անձնական եկամտահարկի:
2016 թվականի հունվարի 1-ին ուժի մեջ են մտել Ռուսաստանի Դաշնության «Անհատական \u200b\u200bեկամտահարկ» հարկային օրենսգրքի 23-րդ գլխում և Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 1-ին մասում կատարված փոփոխությունները `հարկերի հարկային վարչարարության կատարելագործման առումով: Ընդունվել են հաշվետվությունների նոր ձևեր 2-NDFL և 6-NDFL:
Համակարգավորել կամ թարմացնել գիտելիքները, ձեռք բերել գործնական հմտություններ և գտնել ձեր հարցերի պատասխանները հաշվապահների դպրոցում: Դասընթացները մշակվում են `հաշվի առնելով« Հաշվապահ »մասնագիտական \u200b\u200bստանդարտը:
Ի՞նչ պետք է ուշադրություն դարձնեն հարկային գործակալները անձնական եկամտահարկի համար: Եկեք դիտարկենք կարևոր փոփոխությունները:
Հաշվետու ժամանակաշրջանը
2016 թվականի հունվարի 1-ից փաստորեն ներդրվեց անձնական եկամտահարկի համար հաշվետու ժամանակաշրջանը (դե ֆակտո): Առաջին եռամսյակի, վեց ամիսների և 9 ամիսների վերջում հարկային գործակալները նոր պարտավորություն ունեն `ներկայացնել հաշվարկ ներկայացրած վճարված եկամտի չափերի հաշվարկ, հաշվարկված, պահված և փոխանցված անձնական եկամտահարկին (6-NDFL հաշվարկը):
Հաշվարկը պետք է ներկայացվի ոչ ուշ, քան համապատասխան ժամանակաշրջանին հաջորդող ամսվա վերջին օրը, տարվա համար `ոչ ուշ, քան լրացել է ավարտված հարկային ժամանակաշրջանին հաջորդող տարվա ապրիլի 1-ը: Հաշվարկը 2016-ին ներկայացնելու ժամկետը հետևյալն է.
- 2016 թվականի I եռամսյակի համար `ոչ ուշ, քան 2016 թվականի մայիսի 3-ը;
- 2016 թվականի վեց ամիսների համար `ոչ ուշ, քան 2016 թվականի օգոստոսի 1-ը.
- 2016 թվականի 9 ամիսների համար `ոչ ուշ, քան 2016 թվականի հոկտեմբերի 31-ը
2016-ի 6-NDFL ձևի հաշվարկը պետք է ներկայացվի ավարտված հարկային ժամանակաշրջանին հաջորդող տարվա ապրիլի 1-ից:
Հարկը և եկամտի չափը հաշվարկվում են կազմակերպության կամ անհատ ձեռնարկատիրոջ համար ընթացիկ ընդհանուրի վրա ՝ առանց անհատականացված հաշվառման:
Եկամտի ստացման ամսաթիվը
Թիվ 113-FZ օրենքը լուծեց բազմաթիվ վիճահարույց հարցեր, որոնց վերաբերյալ կարգավորող մարմինները երկար ժամանակ բացատրություններ էին տալիս, երբեմն տրամագծորեն հակառակ:
Վարկը, փոխառու միջոցները ստանալիս տոկոսադրույքից խնայողությունից նյութական օգուտների ձևով եկամուտների ստացման ամսաթիվը
2016 թվականից ստացված փոխառված (վարկային) միջոցների վրա նյութական հատուցումների տեսքով եկամուտների ստացման ամսաթիվը յուրաքանչյուր ամսվա վերջին օրն է այն ժամանակահատվածի համար, որի համար տրամադրվել են փոխառու (վարկային) միջոցները: Այսպիսով, երկարաժամկետ չլուծված հարցերը, որոնք կապված են առանց տոկոսների վարկերի հարկային բազայի ձևավորմանը կամ ոչին, հանվում են 2016 թվականից:
2016 թվականի հունվարի 1-ից այս և շատ այլ խնդիրներ հանվում են փոխառված (վարկային) միջոցներից նյութական օգուտների համար եկամտի ամսաթիվը որոշելու առումով:
Հաշվետու գումարների համար եկամտի ստացման ամսաթիվը
Հեռացվել է նաև եկամտի ստացման ամսաթիվը որոշելու ևս մեկ կարևոր խնդիր ՝ գործուղման ներկայացման համար տրված գումարների վրա եկամտի ստացման ամսաթիվը ամսվա վերջին օրն է, որի ընթացքում հաստատվում է նախնական հաշվետվությունը, երբ աշխատողը գործուղումից վերադառնում է:
Ե՞րբ պետք է հարկային գործակալը վճարի անձնական եկամտահարկը:
Հարկային գործակալին կողմից պահվող անձնական եկամտահարկի փոխանցման ամսաթիվը լուծվել է.
- եկամուտը հարկ վճարողին վճարելուց ոչ ուշ, քան հաջորդ օրը, - վերաբերում է աշխատավարձերին, բոնուսներին, բնույթի եկամուտներին, շահաբաժիններին և այլն:
- ոչ ուշ, քան այն ամսվա վերջին օրը, որում վճարումներ են կատարվել ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստի և արձակուրդի վճարման տեսքով:
Համակարգել կամ թարմացնել գիտելիքները, ձեռք բերել գործնական հմտություններ և գտնել ձեր հարցերի պատասխանները հաշվապահների դպրոցում: Դասընթացները մշակվում են `հաշվի առնելով« Հաշվապահ »մասնագիտական \u200b\u200bստանդարտը:
Հարկային գործակալների կողմից անձնական եկամտահարկի վճարման պայմանները: Ազատման պահից անձնական եկամտահարկի փոխանցման պայմանները: Պատասխանատվություն անձնական եկամտահարկի վճարման պայմանների խախտման համար:
2015 թ.-ին փոփոխություններ կատարվեցին Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 226-րդ հոդվածի 6-րդ կետում ՝ հարկային գործակալների (իրավաբանական անձանց, անհատ ձեռներեցների) կողմից պահված անձնական եկամտահարկի փոխանցման ժամկետի վերաբերյալ, որոնք ուժի մեջ են մտնում 2016 թվականի հունվարի 1-ից:
Հարկային գործակալների կողմից անձնական եկամտահարկի վճարման պայմանները
* Անհատական \u200b\u200bեկամտահարկը հաշվարկվում և պահվում է ամբողջությամբ կուտակված ամսական աշխատավարձից (այն չի կանխվում կանխավճարներից և առանձին չի տեղափոխվում բյուջե) - Ռուսաստանի Ֆինանսների նախարարության Նամակը `2015 թվականի ապրիլի 10-ի N 03-04-06 / 20406:
**Եթե \u200b\u200bարձակուրդի վճարը, արձակուրդի փոխհատուցումը, հատուցումները (անձնական եկամտահարկով հարկվող հարկեր) վճարվում են որպես աշխատանքից ազատման համար հաշվարկման մաս, ապա անձնական եկամտահարկը վճարվում է ոչ ուշ, քան եկամուտը վճարողի հարկ վճարողին վճարելը (աշխատանքից ազատվելու պահից):
Եթե \u200b\u200bամսվա ավարտից հետո աշխատավարձը վճարվում է մի քանի ապառիկ, ապա անձնական եկամտահարկը պահվում և փոխանցվում է յուրաքանչյուր մասի վճարման պահից:
Պայմանների խախտման համար պատասխանատվություն
Անհատական \u200b\u200bեկամտահարկի վճարման ժամկետների խախտման համար հարկային գործակալները վճարում են տուգանք ՝ Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 123-րդ հոդվածով և տուգանքները ՝ Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 75-րդ հոդվածով:
Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 123-րդ հոդված: Հարկային գործակալի կողմից հարկերը պահելու և (կամ) փոխանցման պարտավորությունը չկատարելը
Սույն օրենսգրքով սահմանված ժամկետում անօրինական չպահպանելը և (կամ) չփոխանցելը (թերի պահումը և (կամ) փոխանցումը) հարկային գործակալների կողմից պահվող և փոխանցված հարկի գումարները ենթադրում են տուգանքի հավաքագրում `պահելու և (կամ) փոխանցման ենթակա գումարի 20 տոկոսի չափով:
Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 75-րդ հոդված: Տուգանք
3. Տուգանքները գանձվում են հարկի կամ տուրքի վճարման պարտավորության կատարման հետաձգման յուրաքանչյուր օրացուցային օրվա համար `հարկերի և տուրքերի օրենսդրությամբ սահմանված օրենսդրությամբ սահմանված հարկի կամ տուրքի վճարման օրվանից սկսած, եթե այլ բան նախատեսված չէ սույն օրենսգրքի 25 և 26.1 գլուխներով:
4. Հետաձգման յուրաքանչյուր օրվա համար տուգանքները որոշվում են որպես հարկի չվճարված գումարի տոկոսի կամ վճարման տոկոս:
Ենթադրվում է, որ տույժերի տոկոսադրույքը հավասար է այդ ժամանակ գործող Ռուսաստանի Դաշնության Կենտրոնական բանկի վերաֆինանսավորման տոկոսադրույքի մեկ երեք հարյուրերորդին:
2016-ին ուժի մեջ են մտել Հարկային օրենսգրքի բազմաթիվ փոփոխություններ: Այսպիսով, ծառայության մատուցման կարգը փոխվել է, ինչպես նաև ՍՊԸ-ի հաշվետվության առաքման կարգը: Փոփոխությունները ազդել են, ի թիվս այլ հարցերի, անձնական եկամտահարկի (անձնական եկամտահարկի) վճարման պայմանների վրա, որոնց հարկային գործակալները կազմակերպություններ են և անհատ ձեռներեցներ:
Անհատական \u200b\u200bեկամտահարկի վճարման հիմնական կանոնները
Ինչ վերաբերում է անձնական եկամտահարկին, ապա ընկերության հաշվապահը պետք է ճիշտ որոշի երեք ժամկետ:
- աշխատողի կողմից եկամուտների ստացում (աշխատավարձ, արձակուրդի վճար, հիվանդ արձակուրդ և այլն).
- պահում հարկը.
- հարկի փոխանցումները բյուջե:
Հենց այս պայմաններն են, որ հարկային ծառայողները ուշադրություն կդարձնեն, իսկ չկատարելը հիմք կդառնա ընկերությանը տուգանքներ կիրառելու համար:
2016 թվականին անձնական եկամտահարկի վճարման հիմնական կանոնների ցանկը.
- անձնական եկամտահարկի հաշվարկման ամսաթիվը համընկնում է դրա ստացման փաստացի ամսաթվի հետ.
- հարկի պահումը տեղի է ունենում այն \u200b\u200bօրը, երբ եկամուտը անհատին վճարվում է.
- հարկային գործակալը պարտավոր է անձնական եկամտահարկը բյուջե փոխանցել ոչ ուշ, քան այն պահից հետո հաջորդ օրը, բացառությամբ արձակուրդի և հիվանդանոցների վճարումների.
- 2016 թվականից հարկերը բյուջե փոխանցելու ժամկետն ուղղակիորեն կախված է եկամտի տեսակից (աշխատավարձ, արձակուրդային վճար, շահաբաժիններ և այլն), և ոչ թե այն անձի կողմից ստացման ձևով (կանխիկ, բանկային վճար), ինչպես նախկինում:
2016 թվականից աշխատավարձերից անձնական եկամտահարկը
Անկախ հարկման ռեժիմից և գործունեության տեսակից (որևէ մեկը կարող է ստանալ այս տեղեկատվությունը), բոլոր կազմակերպությունները և անհատ ձեռնարկությունները աշխատողների աշխատավարձերից անձնական եկամտահարկի վճարող են:
ստանալու ամսաթիվը
Համաձայն Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի, աշխատողները ենթադրաբար պետք է աշխատավարձ վճարեն առնվազն ամիսը մեկ անգամ: Թողարկման օրերը սահմանվում են յուրաքանչյուր անհատ ձեռնարկությունում `կոլեկտիվ կամ աշխատանքային պայմանագրի հիման վրա:
Ներքին ընկերությունների մեծ մասը ամսական երկու անգամ վճարում է անձնակազմին: Առաջին վճարումը կոչվում է կանխավճար, իսկ երկրորդը կոչվում է վերջնահաշվարկ: Աշխատավարձի փաստացի ստացման ամսաթիվը ամսվա վերջին օրն է, որի համար հաշվարկվել են աշխատավարձերը: Այսպիսով, անձնական եկամտահարկի գծով հարկային հաշվետվության մեջ յուրաքանչյուր ամսվա վերջին օրը պետք է նշվի որպես աշխատողի եկամուտը ստանալու վարձատրության ձևով:
Պահելու ամսաթիվը
Նվազման ամսաթիվը այն օրն է, երբ աշխատավարձի երկրորդ կեսը վճարվում է (վերջնական հաշվարկ): Անհատական \u200b\u200bեկամտահարկի գումարը հաշվարկելիս վճարումները գումարվում են ամսվա երկու կիսամյակների համար:
Քանի դեռ աշխատողը չի ստանում ամբողջ աշխատավարձը, անհրաժեշտ չէ անձնական եկամտահարկը պահել և փոխանցել բյուջե, բայց դա որևէ կերպ չի ազդում հաշվետվությունում ստացման ամսաթվի վրա:
Բյուջե փոխանցման ամսաթիվ
2016 թվականից հարկային գործակալը պարտավոր է անձնական եկամտահարկը փոխանցել աշխատավարձից ոչ ուշ, քան իր աշխատողի թողարկումից հետո (և, համապատասխանաբար, պահելը) հաջորդ օրը: Պահպանման օրը դա նույնպես ընդունելի է:
Հնարավո՞ր է նախապես վճարել անձնական եկամտահարկը:
Նման գործողությունները արգելվում են հարկային օրենսգրքով: Հարկային ծառայությունը վճարումը կդիտարկի որպես «չմարված անդորրագիր»: Բացառությունները հնարավոր են, բայց հարկային գործակալը ստիպված կլինի դիմել դատարան ՝ անձնական եկամտահարկի հաշվարկման ճիշտությունը պարզելու համար, եթե բյուջե փոխանցումը կատարվել է ավելի վաղ, քան սահմանված ժամկետից:
Նաև հազվադեպ չէ, որ հաշվապահները սխալ թույլ տան ՝ կանխավճար վճարելով: Բայց գործող օրենսդրության համաձայն ՝ աշխատավարձը չի կարող համարվել մինչև ամսվա վերջ ստացված, ինչը նշանակում է, որ կանխավճարից ստացված անձնական եկամտահարկը չի ամփոփվելու վերջնական աշխատավարձից ստացված անձնական եկամտահարկի հետ, և արձանագրվելու է պակաս: Նման իրավիճակում հարկային գործակալին սպառնում են տուգանքներ ՝ բացակայող գումարի 20% -ի չափով:
ԽորհրդատվությունՁեռնարկատերերի մեկ այլ սովորական սխալ, որը վերաբերում է թյուր մեկնաբանությանը, չի կարելի անտեսել. դրամարկղային միջոցների օգտագործումից ազատելը չի \u200b\u200bազատվում դրամարկղային կարգապահության պահանջներից:
Աշխատավարձից անձնական եկամտահարկի հետ պայմանների և գործառնությունների ճիշտ նշման օրինակ
2016 թվականի մայիսի 20-ին աշխատակցին վճարվել է կանխավճար `ընթացիկ ամսվա առաջին կիսամյակի համար, իսկ հունիսի 10-ին` մայիսի երկրորդ կեսի աշխատավարձի մնացած մասը: Աշխատավարձի տեսքով եկամտի ստացման օրը կհամարվի մայիսի 31-ը, անձնական եկամտահարկի նվազեցման օրը `հունիսի 10-ը: Անհրաժեշտ է հարկը բյուջե հանձնել հունիսի 10-ին կամ 13-ին (11-ը և 12-ը `արձակուրդային օրեր):
Չնայած այն հանգամանքին, որ ճիշտ ամսաթվերը (նաև կայքը) ճիշտ որոշելը և նշելը բավականին հեշտ է, զեկուցման սխալները դեռ տարածված են:
2016 թվականի հիվանդության արձակուրդի և արձակուրդի վճարման հարկի վճարման փոփոխությունները
Արձակուրդն ու հիվանդ արձակուրդը կապված չեն աշխատավարձի հետ: Նրանցից ստացված հարկը պահվում է եկամուտը կանխիկ կամ բանկային քարտով ստանալու օրը: 2016 թվականից արձակուրդից և հիվանդ արձակուրդից բյուջե անձնական եկամտահարկ վճարելու ժամկետը փոխվել է: Այժմ այն \u200b\u200bկարող է տեղափոխվել ոչ ուշ, քան ամսվա վերջին օրը, որում կատարվել է այդ հարցը: Նախկինում դա պետք է արվեր ուղղակիորեն այն օրը, երբ աշխատողը հիվանդ արձակուրդ կամ արձակուրդի վարձատրություն ստացավ:
Այս տարվա գարնանը Ռուսաստանի Դաշնության Նախագահը ստորագրեց 05/02/2015-ի թիվ 113-FZ դաշնային օրենքը (այսուհետ `թիվ 113-FZ օրենք), որը փոփոխում է ընթացակարգը, ինչպես նաև դրա վերաբերյալ զեկույցների ներկայացում: Փոփոխություններն ուժի մեջ են մտնելու հաջորդ տարի: Այսպիսով, անձնական եկամտահարկի ամենակարևոր և գլոբալ նորամուծություններից մեկը եռամսյակային հաշվետվությունների ներդրումն է: Այն նախատեսում է, որ բացի 2-NDFL տարեկան վկայականներից, գործատուները ստիպված կլինեն եռամսյակային հաշվարկներ ներկայացնել հարկային գրասենյակ:
Բացի այդ, օրենսդիրները պարզաբանել են եկամտի ստացման որոշ ժամկետներ ՝ անձնական եկամտահարկը հաշվարկելու համար, որը նախկինում միանշանակորեն որոշված \u200b\u200bչէր: Եվ նրանք նաև ներմուծեցին մեկ ժամկետ `այս հարկի փոխանցման համար, որը կախված չէ այն բանից, թե ինչպես է վճարվում եկամուտը` աշխատողի քարտին, դրամարկղից կամ այլ եղանակով:
Անհատական \u200b\u200bեկամտահարկի հարկային հաշվետվության ներկայացման կանոններ
Հիմնական փոփոխությունը եռամսյակի ներդրումն է: Եռամսյակային զեկույցները ցույց կտան այդ ժամանակահատվածի համար հաշվեգրված անձնական եկամտահարկի գումարը: Նման հաշվարկի ձևը դեռևս հաստատված չէ: Այն մշակվում է պաշտոնյաների կողմից: Այնուամենայնիվ, արդեն հայտնի է, որ հաշվարկման ժամանակ գործատուները պետք է արտացոլեն տեղեկատվություն եկամուտ ստացած բոլոր անձանց մասին, վճարված եկամտի մասին տվյալները, տրամադրված նվազեցումները, հաշվարկված և պահված հարկերը: Ամենայն հավանականությամբ, նոր ձևը նման կլինի սովորականին: Հետևաբար, դրա լրացման հետ կապված դժվարություններ չպետք է լինեն:
Նշում. Հաջորդ տարվանից սկսած, բացի 2-NDFL վկայագրերից, IFTS- ը պետք է եռամսյակային հաշվարկներ ներկայացնի անձնական եկամտի հարկի համար
ԵՀՀՀ եռամսյակային հաշվարկը ներկայացնելու վերջնաժամկետները հիմնված են հաշվետու ժամանակաշրջանների արդյունքների վրա `I եռամսյակ, կես տարի, 9 ամիս և մեկ տարի: Այսպիսով, առաջին եռամսյակի, վեց ամիսների, 9 ամիսների համար հաշվարկը պետք է ներկայացվի հաշվետու ժամանակաշրջանին հաջորդող ամսվա վերջին օրը: Այսինքն ՝ ոչ ուշ, քան ապրիլի 30-ը, հուլիսի 31-ը և հոկտեմբերի 31-ը: Եվ տարեկան հաշվարկը `անցյալ տարվա համար 2-NDFL ձևով հավաստագրերի հետ միասին, ոչ ուշ, քան ապրիլի 1-ը (ենթակետ« Ա », 2-րդ հոդվածի 3-րդ կետ, թիվ 113-FZ օրենքի 4-րդ հոդվածի 3-րդ կետ): Դարձյալ, նրանք պետք է ձեռնարկվեն, ինչպես նախկինում:
Հաշվարկն անհրաժեշտ է ներկայացնել էլեկտրոնային տարբերակով: Բացառություն է այն դեպքում, եթե 25-ից պակաս մարդ գործատուից եկամուտ է ստացել: Այս դեպքում հնարավոր կլինի զեկուցել թղթի վրա: Ավելին, ես ձեր ուշադրությունն եմ հրավիրում այն \u200b\u200bփաստի վրա, որ հաջորդ սահմանաչափը կգործի հաջորդ տարվանից և 2-NDFL վկայագրերի համար: Հիմա հիշեցնեմ, որ դրանք թղթի ձևով կարող եք վերցնել միայն այն դեպքում, եթե 10-ից պակաս մարդ եկամուտ ստանա: Եթե \u200b\u200bկա 10 կամ ավելի մարդ, ապա հաշվետվությունը փոխանցվում է ինտերնետի միջոցով (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 230-րդ հոդվածի 2-րդ կետ):
Նշում! Եթե \u200b\u200b25 անձ կամ ավելի գործատու ստացել է եկամուտ գործատուից, ապա 2016-ին անհրաժեշտ կլինի անհատական \u200b\u200bեկամտահարկի համար վկայագրեր և հաշվարկներ ներկայացնել Ինտերնետի միջոցով:
2-NDFL վկայագրերի վերաբերյալ կա մի փոքր պարզաբանում, որը ձեռնտու կլինի գործատուներին: Այսպիսով, եկող տարվանից սկսած `պահելու հարկի հնարավորության վկայականները (2-րդ նշանով) կարող են ուղարկվել ավելի երկար ժամանակահատվածում` ոչ ուշ, քան մարտի 1-ը: Մինչ այժմ գործող կանոնների համաձայն, դրանք վարձակալության են հանձնվում մինչև փետրվարի 1-ը: Այսինքն ՝ 2016 թվականից սկսած ՝ չօգտագործված հարկերը հաշվետվելու ավելի շատ ժամանակ կլինի:
Ինչ վերաբերում է այն անձանց համար նախատեսված 2-NDFL վկայագրերին, որոնց եկամուտներից պահվել է անձնական եկամտահարկը (նշանով 1), ապա դրանք պետք է ներկայացվեն բոլորը միևնույն ժամանակ `ոչ ուշ, քան ապրիլի 1-ը (ՌԴ հարկային օրենսգրքի 230-րդ հոդվածի 2-րդ կետ): Ոչինչ այստեղ չի փոխվի:
Անհատական \u200b\u200bեկամտահարկի հաշվարկ. Աշխատողի կողմից հարկի հաշվարկման համար ստացված եկամտի որոշման պահը
Ընդհանուր առմամբ, եկամտի ստացման ամսաթիվը այն եկամտի ճանաչման ամսաթիվն է, որը, փաստորեն, ստացվել է անձնական եկամտահարկի բազայում ընդգրկվելու համար: Այս ամսաթիվը կախված է եկամտի տեսակից: Օրինակ ՝ կանխիկ եկամտի համար սա վճարման օրն է, աշխատավարձի դիմաց, այն ամսվա վերջին օրը, որի համար գանձվել է: Նման նորմերը սահմանված են Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 223-րդ հոդվածով: Հաշվետվության վերաբերյալ մանրամասն տեղեկություններ այն մասին, թե երբ է համարվում եկամուտ համարվում ստացված, ինչպես նաև այն դեպքերի, երբ 2016-ին հարկավոր է պահել և տեղափոխել անձնական եկամտահարկի բյուջե, տես աղյուսակը 1.
Եկամուտի տեսակը |
Երբ եկամուտը համարվում է ստացված |
Երբ պահել անձնական եկամտահարկը |
Ե՞րբ հարկը փոխանցել բյուջե |
Աշխատավարձը |
Ամսվա վերջին օրը, որի համար հավաքագրվել են վաստակը (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 223-րդ հոդվածի 2-րդ կետ) |
Հարկերի հաշվարկված գումարը պետք է պահվի ուղղակիորեն եկամտից, երբ դրանք իրականում վճարվում են (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 226-րդ հոդվածի 4-րդ կետ) |
Եկամուտների վճարման օրվանից ոչ ուշ, քան հաջորդ օրը (ենթակետ «Գ» կետ 2-րդ հոդվածի 2-րդ մասի օրենքի 113-FZ) |
Եկամուտը բարի |
Եկամտի տեսակների փոխանցման օր (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 223-րդ հոդվածի 1-ին կետի 2-րդ ենթակետ) |
||
Արձակուրդ և արձակուրդ |
Դրամական միջոցների վճարման կամ բանկային հաշվին դրանց փոխանցման օրը (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 223-րդ հոդվածի 1-ին կետի ենթակետ) |
Ոչ ուշ, քան ամսվա վերջին օրը, որում կատարվել են վճարումները (թիվ 113-FZ օրենքի 2-րդ հոդվածի 2-րդ կետի «գ» ենթակետ) |
Այնուամենայնիվ, եկամտի որոշ տեսակների համար Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգիրքը հստակ չի սահմանում, թե ինչ պետք է համարել դրանց ստացման ամսաթիվը: Այս կապակցությամբ օրենսդիրները նշել են այդ ժամկետները: Թե ինչպես կփոխվեն եկամտի ստացման ամսաթվերը 2016 թվականից անձնական եկամտահարկը հաշվարկելու համար, տես աղյուսակ: 2-ը:
Օրինակ ՝ եկամուտը անհատի կողմից գրված պարտքի տեսքով: Թե որ ամսաթիվը գործատուն հիմա պետք է որոշի, պարզ չէ: Այս դեպքում ֆինանսիստները խորհուրդ են տալիս կենտրոնանալ այն օրվա վրա, երբ գումարների հավաքումը անհնար է դարձել: Սա կարող է լինել այն ժամկետը, երբ ժամկետն ավարտվել է, այսինքն `երեք տարի է անցել վճարման ժամկետի ավարտից: Կամ երբ ղեկավարը որոշում կայացրեց ներել պարտքը և այն դուրս գրել (Ռուսաստանի Ֆինանսների նախարարության 09.24.2009 թ. 03-03-06 / 1/610 նամակը): 2016 թվականից ֆիզիկական անձանց բոլոր դուրս գրված պարտքերից ստացվող եկամուտները կհամարվեն ստացված այն օրը, երբ ընկերության պարտատոմսերը դուրս են գրվում ընկերության հաշվեկշռից: Այս պահին դուք պետք է հաշվարկեք անձնական եկամտահարկը (ենթակետ «Բ» կետ 2-րդ հոդվածի 1-ին կետ, 3-րդ հոդվածի 4-րդ հոդվածի 3-րդ կետ, օրենքի 113-FZ օրենքի):
Եկամուտի տեսակը |
Եկամուտների ստացման ամսաթիվը 2015 թ |
|
Անհատի կողմից գրված պարտքը |
Թե ինչ է համարվում եկամտի ստացման ամսաթիվը, Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգիրքը չի բացատրվում: Ֆինանսների նախարարության փոխանցմամբ ՝ սա այն օրն է, երբ գումարների հավաքումը անհնար դարձավ: Օրինակ ՝ երբ վաղեմության ժամկետն ավարտվել է, կամ գործատուն որոշում է կայացրել ներել պարտքը և այն դուրս գրել (նամակ 09.09.2009 թ. 03-03-06 / 1/610): |
Կազմակերպության հաշվեկշռից վատ պարտքի մարման օրը (Արվեստի 2-րդ կետի «բ» ենթակետը և 2-րդ հոդվածի 3-րդ կետը, N 113-FZ օրենքի 4) |
Վարկի տոկոսների խնայողությունից օգուտ |
Օրենսդրությունը նման օր չի սահմանել: Ֆինանսական դեպարտամենտի մասնագետները խորհուրդ են տալիս որոշել եկամուտները մարման մարման ամսաթվից `եթե տոկոսադրույքով վարկ է տրվել կամ տոկոսագումարի մարման ամսաթվով, եթե վարկը տոկոսադրույքներ է (Ռուսաստանի ֆինանսների նախարարության նամակներ 25.07.2011 թ. 03-04-05 / 6-531 և 16.05.2011 թ. 03- 04-05 / 6-350 |
Յուրաքանչյուր ամսվա վերջին օրը `այն ժամանակահատվածի համար, որի համար տրամադրվել են փոխառու միջոցները: Այս դեպքում նշանակություն չունի `« ֆիզիկոսը »վճարե՞լ է տոկոսները, թե ոչ (« բ »ենթակետ, հոդվածի 2-րդ մասի 1-ին կետ և 4-րդ հոդվածի 4-րդ կետի 3-րդ կետ) |
Ամենօրյա ավելացումներ |
Հարկային օրենսգրքի եկամուտները որոշելու ամսաթիվը չի սահմանվել: Համաձայն Ֆինանսների նախարարության և Դաշնային հարկային ծառայության տվյալների ՝ սա աշխատողի նախնական զեկույցի հաստատման օրն է (նամակներ, որոնք գրված են 2015 թ. Մարտի 27-ի N 03-04-07 / 17023 և 2015 թվականի ապրիլի 7-ի թիվ NS-4-11 / 5737): |
Ամսվա վերջին օրը, որի ընթացքում հաստատվել է նախնական զեկույցը `աշխատողը գործուղումից վերադառնալուց հետո (հոդվածի 2-րդ հոդվածի 1-ին կետի« բ »ենթակետը և օրենքի 113-FZ օրենքի 4-րդ կետի 3-րդ կետ) |
Սահմանեք պահանջները |
Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգիրքը չի պարունակում հատուկ կանոններ եկամտի ստացման ամսաթիվը որոշելու համար: Գործնականում եկամուտը ճանաչվում է այն դեպքում, երբ ստորագրվում է հատուցվող հայտարարագիրը: |
Նմանատիպ հաշվարկային պահանջների հատուցման օրը (2-րդ հոդվածի 1-ին կետի «բ» ենթակետը և օրենքի 113-FZ օրենքի 4-րդ հոդվածի 3-րդ կետ): Այսինքն, երբ ստորագրվում է փոխհատուցման պայմանագիր |
Հաջորդ տարվանից նյութական օգուտները պետք է հաշվարկվեն յուրաքանչյուր ամսվա վերջին օրը: Անկախ նրանից, թե վարկը տոկոսադրույքով է, թե տոկոսադրույքով: Համապատասխանաբար, անձնական եկամտահարկը նույնպես պետք է հաշվարկվի ամսական `վերջին օրը (հոդվածի 2-րդ մասի 1-ին կետի« բ »ենթակետ և օրենքի 113-FZ օրենքի 4-րդ կետ): Այժմ գործնականում գործատուները, անձնական եկամտահարկը հաշվարկելու համար, առաջնորդվում են փոխառված միջոցների մարման ամսաթվով (եթե վարկը տոկոսադրույքն է) կամ տոկոսների վճարման ամսաթիվը (եթե վարկը տոկոսադրույքով է): Այսինքն ՝ հարկը համարվում է այն պահին, երբ միջոցները վերադարձվում են գործատուին կամ երբ տոկոսները վճարվում են (Ռուսաստանի Ֆինանսների նախարարության 2011 թվականի հուլիսի 25-ի N 03-04-05 / 6-531 և 05.16.2011 թ. 03-04-05 / 6-350) գրությունները: ...
2016 թվականից ի վեր եկամուտների փաստացի ստացման ամսաթիվը `ավելցուկային ամենօրյա նպաստների տեսքով, կճանաչվի որպես ամսվա վերջին օր, որի ընթացքում նախնական հաշվետվությունը հաստատվել է այն բանից հետո, երբ աշխատողը վերադարձել է գործուղումից (« բ »ենթակետ, 2-րդ հոդվածի 1-ին կետ և օրենքի 113-րդ հոդվածի 4-րդ մասի 3-րդ կետ): -ՖԶ): Միևնույն ժամանակ, հիմնվելով պաշտոնատար անձանց առկա բացատրությունների վրա, եկամուտները պետք է որոշվեն նախնական զեկույցը հաստատելու ամսաթվով (Ռուսաստանի Ֆինանսների նախարարության 2015 թվականի մարտի 27-ի N 03-04-07 / 17023, 2014 թվականի դեկտեմբերի 29-ի N 03-04-06 / 68074 և Ռուսաստանի Դաշնային հարկային ծառայության թվագրությամբ): 04/07/2015 թիվ BS-4-11 / 5737):
Նշում! 2016 թվականից ի վեր ամենօրյա ավելցուկային նպաստներից անձնական եկամտահարկը պետք է հաշվարկվի ամսվա վերջին օրը, երբ նախնական հաշվետվությունը հաստատվեց:
Հարկերի վճարման կարգը
Հաջորդ տարվանից սկսվում է անհատական \u200b\u200bեկամտահարկի վճարման մեկ ամսաթիվ `ոչ ուշ, քան եկամտի վճարման օրը հաջորդող օրը: Այսինքն ՝ այլևս նշանակություն չի ունենա, թե ինչպես են գումարը փոխանցվում `աշխատողի հաշվին, դրամարկղից կամ այլ եղանակով: Կարևոր է միայն վարձատրության վճարման փաստը: Հիմա հիշեցնեմ, որ անձնական եկամտահարկը այլ կերպ է նշված: Այսպիսով, եթե եկամուտը գնում է աշխատողի քարտին, հարկը անմիջապես վճարվում է: Եթե \u200b\u200bվարձատրությունը վճարվում է կանխիկ հասույթից, ապա հաջորդ օրը հարկավոր է փոխանցել անձնական եկամտահարկ: Եվ եթե եկամուտը ստացվում է բանկից վերցված գումարից, ապա նույն օրը վճարվում է անձնական եկամտահարկ:
Նորամուծությունը թույլ կտա խուսափել իրավիճակներից, երբ, օրինակ, աշխատավարձը վճարելու համար հաշվից հանվել է գումար, անձնական եկամտահարկն անմիջապես վճարվել է, բայց աշխատողը չի եկել այդ գումարի համար: Այս դեպքում հարկը համարվել է նախապես տեղափոխված և կարող է տուգանվել դրա համար, դուք պետք է ապացուցեք ձեր անմեղությունը դատարանում (04.03.2014 թ. Հյուսիս-արևմտյան շրջանի ՀԳՀԾ-ի որոշումներ, թիվ A26-3190 / 2013 գործով և Ռուսաստանի Դաշնության Գերագույն արբիտրաժային դատարանի նախագահության 23.07.2013 թ. Թիվ 784/13 որոշմամբ: )
Եկամտի վճարման բոլոր եղանակների համար կստեղծվի անհատական \u200b\u200bեկամտահարկ վճարելու միասնական կարգ, բացառությամբ արձակուրդի և հիվանդության արձակուրդի: Նրանց վրա հարկը պետք է վճարվի ոչ ուշ, քան ամսվա վերջին օրը, որում կատարվել են այդպիսի վճարումները (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 226-րդ հոդվածի 6-րդ կետը `նոր խմբագրությամբ): Այս նորարարությունը նույնպես հարմար է, քանի որ այն հնարավորություն կտա ձևավորել հարկերի վճարման համար ոչ թե յուրաքանչյուր աշխատողի համար առանձին, այլ բոլորի համար միանգամից `ամսվա վերջում:
Նշում! 2016 թվականից արձակուրդից և հիվանդ արձակուրդից անձնական եկամտահարկը պետք է վճարվի ոչ ուշ, քան այն ամսվա վերջին օրը, որում կատարվել են վճարումներ:
Պատասխանատվություն անձնական եկամտահարկի խախտումների համար
Եթե \u200b\u200bգործատուն չի պահում անձնական եկամտահարկը աշխատողի եկամտից և այն ժամանակին չի վճարում, ապա նրան կկանգնի տուգանքների: Այս դեպքում պատժամիջոցների գումարը կազմում է պահում և (կամ) փոխանցման ենթակա հարկի գումարի 20% -ը (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 123-րդ հոդված): Բացի այդ, հետաձգման յուրաքանչյուր օրվա համար ժամանակին հարկ չվճարելու համար հարկային մարմինները կարող են տույժ գանձել: Դրանք հաշվարկվում են վերաֆինանսավորման տոկոսադրույքի 1/300-ի հիման վրա (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 75-րդ հոդված): Նման տուգանքներն ուժի մեջ են հիմա, դրանք կկիրառվեն հաջորդ տարի:
2-NDFL վկայագրեր չտրամադրելու համար `200 ռուբլի: յուրաքանչյուր չհաստատված վկայագրի համար (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 126-րդ հոդվածի 1-ին կետ):
Նշում! 2-NDFL վկայականները IFTS- ին չներկայացնելու համար հարկային մարմիններին կտուգանվի 200 ռուբլի: յուրաքանչյուր փաստաթղթի համար (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 126-րդ հոդվածի 1-ին կետ):
Ժամանակին հաշվարկ չներկայացնելու համար հարկային մարմինները հաջորդ տարի տուգանվելու են 1000 ռուբլիով: յուրաքանչյուր ներկայացման համար սահմանված ամսաթվից յուրաքանչյուր լրիվ և թերի ամսվա համար (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 126-րդ հոդվածի 1.2-րդ կետ, հոդվածի 1-ին մասի 7-րդ կետի «բ» ենթակետ և օրենքի 113-FZ օրենքի 4-րդ կետ): Բացի այդ, եթե հաշվարկը հետաձգվի 10 օրվա ընթացքում, հարկային մարմինները կկարողանան արգելափակել ընկերության կամ ձեռնարկատիրոջ հաշիվը: Հաշիվները կհանվեն միայն վճարը ներկայացնելուց հետո:
Եթե \u200b\u200bհաշվարկը ներկայացվում է ժամանակին, բայց սխալներով, տուգանքը 500 ռուբլի է: յուրաքանչյուր սխալ փաստաթղթի համար: Ավելին, տեսուչները յուրաքանչյուր տիպի 2-NDFL սերտիֆիկատի համար նույն տուգանք են նշանակելու ՝ աղավաղված տվյալներով: Լրացուցիչ գանձումներից հնարավոր կլինի խուսափել միայն այն դեպքում, եթե «վերանայումները» ներկայացնեք նախքան ստուգումը հայտնաբերելու սխալները (1-ին հոդվածի 8-րդ կետ և օրենքի 113-FZ օրենքի 4-րդ կետ):