Z nejakého dôvodu v spoločnosti panuje názor, že daňový úradník je ten, kto je vždy, ako sa hovorí, pri peniazoch. Je však plat na daňovom úrade naozaj taký vysoký? Po prvé, stojí za to pochopiť, kto je tento „daňovník“. Aké sú jeho funkcie a prečo je toľko hodností daňového úradníka? A potom zistíme, koľko dostanú.
Vlastnosti profesie a jej štruktúra
Povolanie daňového úradníka zahŕňa kombináciu a analýzu veľkého toku údajov. Táto profesia zahŕňa okrem kontrol a výberu daní aj prácu s ľuďmi a vypracovanie rôznej dokumentácie. Tento rozsah úloh si vyžaduje vysokú kvalifikáciu. Ale konkrétne úlohy každého zamestnanca priamo závisia od toho, na akej pozícii a v čom konštrukčná jednotka požičiava.
Stojí za zmienku, že v Rusku dnes existuje trojúrovňový systém daňových orgánov budov:
- Úroveň I – medziregionálne inšpekcie (16);
- Úroveň II – riadenie Federálnej daňovej služby pre predmet (82);
- III. stupeň – medziokresné kontroly.
Takáto štruktúra však podľa Federálnej daňovej služby Ruska nefunguje dostatočne efektívne. Vedúci personálneho oddelenia Federálnej daňovej služby nedávno oznámil prípravu projektu na optimalizáciu činnosti niekoľkých územných orgánov. daňový systém. Zhruba povedané, zamestnanci budú prerozdelení medzi svoje hlavné činnosti. Tento projekt zahŕňa prechod z 3-úrovňového riadiaceho systému na 2-úrovňový.
Tento projekt už priniesol svoje ovocie. Faktom je, že takéto rozdelenie personálu nezohľadňuje skutočnosť, že združenie určitých jednotiek musí zodpovedať rozsahu územia. Jednoducho povedané, ľudia pracujúci na jednom území sú nútení cestovať za prácou do iných miest. Koľko zamestnancov si to môže dovoliť? Takže táto skutočnosť výrazne ovplyvnila počet prepúšťaní v tejto oblasti.
Nakoľko sú pravdivé údaje o platoch v médiách?
V skutočnosti je v dôsledku nedávnych udalostí v tejto oblasti čoraz menej daňových špecialistov. Rovnako ako inšpektori Federálnej daňovej služby (Federal Tax Service). Ide o to, že v médiách sa objavili informácie, že priemerná mzda na daňovom úrade je 90 000 rubľov. Odkiaľ sa však tieto čísla vzali a koľko zamestnancov skutočne dostávajú, zostáva dodnes záhadou.
Možno, že v najvyšších orgánoch Federálnej daňovej služby sa platy daňových úradníkov blížia k tejto hodnote, ale ako vždy zabudli na zamestnancov malých oddelení. V roku 2014 sa však na nich stále spomínalo, aj keď nie v pre nich práve najpriaznivejšom svetle.
Po vyhlásení v médiách, že platy na daňovom úrade sa blížili k číslu 90 000 rubľov, začali medzi predstaviteľmi tejto profesie pozorovať masové nepokoje, ktoré nemohli ovplyvniť ich platy. Zmenili sa však výrazne platy oproti minulému roku? Podľa oficiálnych zdrojov je plat bežného daňového zamestnanca inšpekcie 3 608 rubľov. Do roku 2015 sa plánovalo zvýšiť toto číslo až o 6 %. Potom, berúc do úvahy všetky príspevky, by bol plat 12 673 rubľov.
Ale to nie je všetko: odpočítanie od tejto sumy daň z príjmu, spodný riadok je 11 025 rubľov. Táto suma už zahŕňa nasledujúce príspevky:
- pre zložitosť (90% platu);
- za dĺžku služby (10 % z platu);
- pre triedu (pre bežného inšpektora je to 1200 rubľov).
Priemerná mzda daňového inšpektora v rôznych mestách Ruska
Vyššie uvedená suma je veľmi všeobecná, ale koľko dostávajú daňoví kontrolóri konkrétne v Moskve a mestách vzdialenejších od finančného centra? Pre tieto údaje neexistujú žiadne oficiálne štatistiky. Informácie od nezávislých analytikov však poskytujú nasledujúci obraz priemeru mzdy daňový úradník podľa mesta:
- Norilsk – 39 619 rubľov;
- Čajkovskij - 27 500 rubľov;
- Anadyr – 26 592 rubľov;
- Pevek – 25 731 rubľov;
- Murmansk - 23 900 rubľov;
- Moskva - 21 500 rubľov;
- Samara - 20 500 rubľov.
Ak vezmeme do úvahy situáciu na regionálnej úrovni, potom je to najvyššia úroveň miezd daňový inšpektor do roku 2015 dochádza k nárastu Krasnojarský kraj(39 619 rubľov). A najviac nízky level bol spozorovaný v Kemerove a Regióny Nižný Novgorod(asi 16 000 rubľov). Dalo by sa predpokladať, že mzdy rastú bližšie k Moskve, no situácia je úplne iná. V hlavnom meste a okolitých regiónoch plat daňového inšpektora nepresahuje 17 500 rubľov.
Prečo sa toľko hovorí o zvyšovaní platov pre daňových pracovníkov?
Za posledné dva roky všetky fondy masové médiá hovoria o zvýšení platov pre štátnych zamestnancov. Stojí za zmienku, ako sa to bude robiť. Ešte v roku 2012 Dmitrij Medvedev oznámil zvýšenie platov štátnych zamestnancov o 70 %. Zmeny mali prebehnúť v troch etapách (prvé zvýšenie sa uskutočnilo v roku 2014, potom v rokoch 2015–2016 a do roku 2018 by mali platy dosiahnuť deklarované sumy). Ale z nejakého dôvodu nikto nehovorí o tom, čo zostane z deklarovaných 70 % do roku 2018.
Zvýšia sa platy daňových kontrolórov? Aby sme porozumeli tejto problematike, stojí za zmienku, že rozpočet na rozdelenie miezd týmto orgánom priamo závisí od doplnenia štátny rozpočet, ktorého deficit sa v roku 2015 môže priblížiť k 500 miliardám rubľov (napríklad v roku 2014 to bolo 400 miliárd).
V tejto súvislosti sa zvýšili výdavky mzdového fondu a poistných fondov Federálnej daňovej služby. Údaj za injekcie dosiahol jednu miliardu rubľov, čím sa celková výška výdavkov zvýšila na 2,2 miliardy rubľov.
Ale otázka, kam tieto prostriedky pôjdu a či sa skutočne zvýšia platy daňových zamestnancov, zostáva otvorená.
Opäť môžete očakávať, že výdavky na mzdový fond za daňový úradčísla sa mierne zvýšili. Údajne presiahli číslo 1 miliardy rubľov. O dodatočných pridelených finančných prostriedkoch nemožno s istotou povedať nič. Dúfajme len, že bude slušná propagácia.
Prvý nábor nových zamestnancov v roku 2017 sa začne v januári.
V prvej polovici roka bude otvorených 5 000 voľných pracovných miest, vysvetlila Federálna daňová služba pre Gazeta.Ru. Od 1. júla sa budú otvárať voľné miesta na zvyšných 6,85 tisíca pozícií. Federálna daňová služba už vo federálnom rozpočte na rok 2017 vyčlenila ďalších 2,8 miliardy rubľov na zaplatenie dodatočného mzdového fondu.
Od rozpočtové dokumenty Z toho vyplýva, že noví zamestnanci boli požiadaní o vývoj nových automatizovaných systémov. Hovoríme o vytvorení účtovného objektu automatizovaný systém kontrola používania pokladničného zariadenia (ASK KKT), vytvorenie automatizovaného účtovného zariadenia informačný systém„Označenie“ (AIS „Označenie“) a vytvorenie účtovného objektu pre Federálny štátny informačný systém Jednotného štátneho registra záznamov o osobnom stave (FGIS „Úrad pre evidenciu osobného stavu USR“). Predovšetkým noví daňoví špecialisti sú povinní spravovať poistné, ktoré do 1. januára 2017 vybavoval Dôchodkový fond.
Takéto referenčné podmienky pre výber personálu naznačujú, že Federálna daňová služba vyžaduje vo veľkom počte dobre vyškolených IT špecialistov. Aj v prípade správy poistného sa v zadávacích podmienkach uvádza, že sa to bude vykonávať „v rámci prác na vývoji AIS „Tax-3“.
Ešte v novembri Federálna daňová služba požiadala vládu o ďalšie voľné miesta. Vtedy sme hovorili o 12 192 nových sadzbách, ako sa uvádza v materiáloch k federálnemu rozpočtu.
Účtovná komora pre Gazeta.Ru uviedla, že údaje o potrebe nových pracovných miest „boli poskytnuté Federálnej daňovej službe na požiadanie v rámci prípravy stanoviska k projektu. federálny rozpočet na roky 2017-2019." Účtovná komora neanalyzovala súlad žiadosti Federálnej daňovej služby o nových zamestnancov s novými právomocami, ktorým táto služba čelí.
Od roku 2016 sa údaje o personálnych stupňoch orgánov štátnej správy a ich územných odborov triedia. V minulom roku boli tieto parametre stanovené nariadením vlády č.1353. Všetky položky v tomto dokumente sú označené „len na oficiálne použitie“. Vplyv nárastu voľných pracovných miest vo Federálnej daňovej službe na počet voľných pracovných miest v štátnej službe možno preto posúdiť na základe hlásenia.
Zároveň je počet všetkých štátnych zamestnancov v Rusku podľa ministerstva financií viac ako 768 tisíc. Federálna daňová služba vlastní 20,3 % tohto trhu práce.
Funkcie správy poistného už boli prevedené - v roku 2010 z Federálnej daňovej služby na. Tento prevod viedol k zvýšeniu počtu dôchodkových fondov o 10 tisíc ľudí, povedal pre Gazeta.Ru vládny expert o administratívnej reforme.
Federálna daňová služba pre Gazeta.Ru uviedla, že na konci roka 2016 malo toto oddelenie 149,9 tisíc zamestnancov. Rozdiel v odhadoch s údajmi ministerstva financií ovplyvnila optimalizácia, ktorá prebehla v roku 2015: vtedy sa znížilo 17 tisíc sadzieb. V roku 2016 bolo znížených ďalších 5 tisíc sadzieb.
Náborová spoločnosť HeadHunter vyhodnotila otváranie voľných pracovných miest vo Federálnej daňovej službe ako významné. Ak by boli všetky žiadosti podané tejto náborovej spoločnosti, táto služba by patrila medzi 10 najlepších zamestnávateľov spoločnosti HeadHunter.
Podľa zástupcu HeadHunter bolo v roku 2016 v databáze vytvorených alebo aktualizovaných 11 678 životopisov ľudí uchádzajúcich sa o prácu v IT oblasti s kvalifikáciou. vyššie vzdelanie a databázové zručnosti. "Takže teoreticky je pravdepodobne možné prijať toľko zamestnancov," povedal zástupca spoločnosti.
Nové daňové orgány sa však na voľnom trhu s najväčšou pravdepodobnosťou nenájdu. Môžu to byť bývalí zamestnanci Penzijného fondu Ruska. Fond sa znižuje po strate funkcií správy poistného. "Toto nie je lineárny stav," povedala hovorkyňa Gazeta.Ru. Podľa nej „budúci rok ukrojíme 12-tisíc ľudí. Ako v súvislosti s presunom funkcií, tak aj v súvislosti s plánovanou redukciou.“
Marita Nagoga uviedla, že „väčšina znížení sa uskutoční 1. júla 2017“. „Spolupracujeme s Federálnou daňovou službou, aby nám zobrali niektorých ľudí a chcú si to vziať. Stále však nie je jasné, o koľko,“ potvrdil v rozhovore pre Gazeta.Ru šéf Federálnej daňovej služby svoju pripravenosť zamestnať zamestnancov PFR ako daňových úradov.
Dátum zverejnenia: 28.02.2018 14:00
28. februára sa konalo zasadnutie rozšíreného predstavenstva Federálnej daňovej služby Ruska, na ktorom vedúci služby Michail Mišustin zhrnul prácu daňových úradov za rok 2017 a zároveň načrtol hlavné úlohy na ďalšie obdobia.
Viac ako 500 tisíc daňovníkov má dnes zaregistrovaných 1,6 milióna registračných pokladníc, čo prevyšuje predreformný vozový park registračných pokladníc o 40 %. Bolo vyrazených 28 miliárd šekov v hodnote viac ako 18,7 bilióna rubľov vrátane DPH – viac ako 1,6 bilióna rubľov. Každý deň sa spracuje viac ako 120 miliónov šekov. Tržby za každú registračnú pokladnicu sú podľa rôznych odhadov 1,5-krát vyššie ako pred reformou.
Druhá etapa reformy počíta s prechodom na registračné pokladnice organizácií a individuálnych podnikateľov v oblasti obchodu a stravovania na patentovom systéme a UTII (s využitím najatej pracovnej sily), čo predstavuje asi 1 milión pokladníc. „Ide o veľmi citlivú kategóriu daňových poplatníkov, pretože... Predtým pokladne nepoužívali. Úlohou Služby je tento rok- zabezpečiť ich systematický a bezbolestný prechod do Nová technológiaČKS,“ zdôraznil najmä šéf Federálnej daňovej služby Ruska.
V roku 2017 na ochranu obyvateľstva pred neštandardnými liekmi a urýchlené stiahnutie neštandardných liekov z obehu služba realizovala projekt označovania liekov, do ktorého sa zapojilo už asi 2 tisíc účastníkov. Registrovaných je viac ako 222 liekov, označených je viac ako 8 miliónov balení.
Michail Mišustin poznamenal, že jednou z úloh Služby v blízkej budúcnosti je integrovať systémy ASK DPH, CCP a Labeling a tým zabezpečiť transparentnosť trhu na základe spoľahlivých informácií o obchodnom obrate v celej krajine.
Služba už s touto prácou začala – bol spustený pilotný projekt, ktorý automaticky odráža stiahnutie kožušinového tovaru z obehu prostredníctvom maloobchodného predaja. V budúcnosti budú všetky fiškálne informácie automaticky premietnuté do systému označovania GIS prostredníctvom online účtenky.
Michail Mišustin oznámila, že od 6. februára 2018 v súlade s nariadením vlády Ruskej federácie začal fungovať mechanizmus Tax Free v Moskve, Krasnogorsku, Moskovskej oblasti, Petrohrade a Soči. Teraz môžu zahraniční kupujúci vrátiť DPH zahrnutú v kúpnej cene v Rusku. Dôležité je, že predajcovia, ktorí sú zapojení do systému Tax Free, si budú môcť odpočítať DPH, ktorá bola vrátená cudzincovi.
Spustenie Jednotného štátneho registra občianskeho registra vybudovaného na báze technológií nahrádzajúcich dovoz je naplánované na október 2018. Register zjednotí 6,4 tisíc zamestnancov matričných úradov do jedného „cloudu“, čím sa úplne skoncentrujú informácie o aktoch o osobnom stave, zjednoduší sa postup pri registrácii aktov o osobnom stave a poskytovaní informácií a položí sa základ pre vytváranie obyvateľstva. Registrovať Ruská federácia.
Na konci svojej správy Michail Mišustin poznamenal, že daňové úrady realizujú mnohé rozsiahle projekty, na ktoré štát vyčleňuje značné finančné prostriedky a služba vyhodnocuje efektivitu verejné investície. Pri jedenapolnásobnom raste tržieb za 5 rokov sa tak náklady na údržbu daňových úradov zvýšili len o 20 % (v porovnateľných podmienkach bez nákladov na správu poistného). Príjmy na 1 daňového úradníka za rovnaké obdobie vzrástli 1,5-krát (z priemeru 85,7 milióna rubľov na 1 zamestnanca v roku 2013 na viac ako 130 miliónov rubľov v roku 2017). A čo je najdôležitejšie, ak v roku 2013 1 rubeľ výdavkov na službu priniesol štátu dane 96,5 rubľov, potom v roku 2017 - 123,4 rubľov. Rast 1,3 krát.
Na rade sa zúčastnili: prvý podpredseda vlády Ruskej federácie I.I. Šuvalov, minister financií Ruskej federácie A.G. Siluanov, podpredseda Štátnej dumy Federálneho zhromaždenia Ruskej federácie I.A. Yarovaya, vedúci Federálnej colnej služby Ruska IN AND. Bulavin, vedúci federálneho ministerstva financií R.E. Artyukhin, vedúci Federálnej služby pre reguláciu trhu s alkoholom I.P. Chuyang, audítor účtovnej komory Ruskej federácie S.I. Shtogrin, predseda nadácie sociálne poistenie Ruská federácia A.S. Kigim, podpredseda predstavenstva Dôchodkový fond Ruská federácia N.V. Petrovej, podpredseda Fondu sociálneho poistenia Ruskej federácie A.P. Polikashin, rektor Ruskej akadémie Národné hospodárstvo A štátna služba za prezidenta Ruskej federácie V.A. Mau, zástupcovia federálnych orgánov, územných daňových úradov a ústredného úradu Federálnej daňovej služby Ruska.
Veľké množstvo rozpočtové peniaze potrebné na zvýšenie miezd pre daňových úradníkov v roku 2017. A nezaškodilo by to ani ostatných vládnych predstaviteľov. Veď ich počet u nás je dosť veľký.
Útvary štátnej služby zamestnávajú viac ako 10 percent z celkového počtu pracujúcich. Takže samotná otázka rastu príjmov pre túto kategóriu pracujúcich občanov je veľmi vážna. V prvom rade to treba pripísať kompetencii ministerstva finančné zabezpečenie RF.
Ako sa to naozaj deje
Odborníci z ministerstva financií veria a zdôvodňujú určité kroky, ktoré súvisia s reguláciou platov vo verejnom sektore. Prirodzene, téma daňových úradov bola u našich obyvateľov vždy na perách. Buď platíme dane za činnosť, potom sa trápime s podávaním priznaní daňovým úradom a tiež platíme peniaze za majetok, dopravu a pod.
O druhej strane mince však nevieme takmer nič. Práve tam, za týmito potvrdeniami a vyhláseniami, sú ľudia. Sú tiež živé a plnia si svoju úradnú povinnosť, výsledkom čoho je následne tvorba rozpočtov na všetkých úrovniach. Práve z tohto rozpočtu dostávajú mnohí Rusi svoje platy. Vo všeobecnosti ide o celý cyklus finančných prostriedkov v sociálnych aktivitách.
Ľudia nechcú zastávať takéto pozície
Poslanci dnes posudzujú vládny návrh zákona, ktorý uvažuje o výraznom zvýšení miezd pre zamestnancov vládne agentúry. Čo teda bude so zvýšením dane v roku 2017? Prirodzene, v dnešnej dobe je veľmi ťažké hovoriť o daňovej konkurencieschopnosti.
Taktiež nízky plat týchto zamestnancov má výrazný vplyv na tvorbu daňová povinnosť v krajine. Vzhľadom na to, že v daňové úrady nízky plat, fluktuácia zamestnancov v systéme je asi 35 tisíc ľudí ročne. A tento ukazovateľ je veľmi zlý. Navyše nemožno hovoriť o stabilnom vývoji.
Ale zvýšenie pre zamestnancov v roku 2017 by mohlo situáciu okamžite zachrániť. ale najnovšie správy neobsahujú optimistické predpovede. A súčasný stav veľmi neteší ani samotných zamestnancov, nieto ešte daňových poplatníkov. Zhruba takto vyzerajú priemerné platy daňových kontrolórov u nás:
Moskva - 22 tisíc rubľov;
Tverská oblasť - 15 tisíc rubľov;
Nižný Novgorod a región - 17 tisíc rubľov.
Je jasné, že takéto platy nedokážu prilákať kompetentných a zodpovedných odborníkov. Uplatnenie môžu nájsť aj v ekonomicky kvalitnejších a výnosnejších činnostiach.
Čo plánujú urobiť v štáte do roku 2017?
Kedy sa teda v roku 2017 zvýšia mzdy daňových pracovníkov? Návrh zákona, ktorý ministerstvo financií predložilo na prerokovanie Štátnej dume, navrhuje postupne zvyšovať platy štátnych zamestnancov v ich prémiových častiach. Ministerstvo financií navrhlo, že je možné systematicky zvyšovať také ukazovatele, ktoré by v priemere mali zvýšiť platy každý mesiac 0,3-násobne.
Ministerstvo financií tiež navrhlo zaviesť takýto program na tri roky. Za tento čas sa príjmy štátnych zamestnancov dostanú na slušnú úroveň v porovnaní s predstaviteľmi najvyšších vrstiev štátnej služby. Ministerstvo práce však naopak navrhlo zvýšenie nie motivačnej časti príjmu, ale samotného platu. Vďaka tomuto plánu bude možné zabezpečiť personál v teréne.
Zároveň sa vyriešia niektoré problémy, predovšetkým ekonomické a personálne. Podľa ruskej legislatívy je daňová služba štátnou službou. V súčasnosti sú návrhy zákonov stále v štádiu posudzovania a neexistujú žiadne ďalšie predpisy týkajúce sa zvyšovania platov.
Nie je žiadnym tajomstvom, že zamestnanci ruských daňových inšpektorátov patria do kategórie štátnych zamestnancov. Hlavnou úlohou tohto orgánu je kontrolovať tok financií do rozpočtu krajiny. Daňoví úradníci majú právo vykonávať audity v organizáciách a podnikoch, identifikovať porušenia a trestať tých, ktorí sa snažia skrývať príjmy a vyhýbať sa plateniu daní. Všetky tieto prostriedky sa následne dostávajú do štátnej pokladnice a následne ich distribuujú príslušné služby na všeobecnej báze. Poslanie daňovej služby je celkom zodpovedné. S touto úlohou sa dokážu vyrovnať iba odborníci: účtovníci a audítori.
Len málo ľudí chce pracovať na daňovom úrade, pretože platy pracovníkov v tejto štruktúre sú nízke. Niekoho zaujíma, aká je mzda daňových pracovníkov a či sa očakáva jej zvýšenie v tomto roku.
Stojí za zmienku, že súčasná situácia pre daňovú službu nie je ani zďaleka závideniahodná. Jednak je to nedostatok a fluktuácia personálu, čo negatívne vplýva nielen na kvalitu odvedenej práce, ale podkopáva dobré meno jednotlivých organizácií.
Po druhé, podľa štatistík sa platy zamestnancov daňových služieb nezvyšovali už pomerne dlho, počnúc rokom 2006.
Začali sa vynárať otázky o zvyšovaní platov v tejto oblasti. V mediálnych zdrojoch sa objavili správy o súčasných tarifách a možnosti udržania stálych pracovných miest pre daňových pracovníkov zvýšením ich platov. Podľa medializovaných informácií budú platy zamestnancov daňových služieb čo do veľkosti identické s platmi.
Priemerná mzda (za odpracovaný mesiac) bude 42 tisíc rubľov. V roku 2019 sa plánovalo zvýšenie platov daňových úradníkov o 10 %. Toto zvýšenie pokryje mieru inflácie, ktorá zostáva na úrovni 5,5 %.
Inflácia podľa poskytnutých údajov finanční analytici, bude v rozmedzí 12 %.
Ministerstvo financií zaslalo Štátnej dume návrh zákona na zvýšenie platov zamestnancov Federálnej daňovej služby o 30 % v porovnaní so súčasnými tarifami.
O mzdách daňových úradníkov
Ak hovoríme o úrovni miezd daňových pracovníkov, potom by sme sa mali zamerať na rozdiel v platoch vo federálnej daňovej službe a jej regionálnych úradoch. Rosstat poskytuje najmä tieto informácie o časovo rozlíšených sumách:
- zamestnancov federálna služba- 70 tisíc rubľov;
- zamestnanci regionálnych divízií - 30 tisíc rubľov.
Rozdiel v číslach je dosť viditeľný. Áno, mzdy daňových pracovníkov federálna služba je takmer dvakrát vyššia ako u tých, ktorí pracujú v administratívnych oddeleniach Ruska. Stojí za zmienku, že príjem jednotlivých zamestnancov sa môže výrazne líšiť od priemeru.
Rozdiel v platoch zamestnancov žijúcich v rôznych oblastiach môže byť nielen dvojnásobný, ale aj 4- a 6-násobný.
Ak si ako porovnávací príklad zoberieme štruktúru ministerstva pre mimoriadne situácie a policajného zboru, tak ich platy sú na prvý pohľad len o málo vyššie ako platy daňových úradníkov. Policajti a hasiči však vďaka dostupnosti početných benefitov majú oveľa vyššiu životnú úroveň. Zamestnanci ruskej daňovej služby sú zbavení aj týchto privilégií. 
Môžeme teda konštatovať, že personálna kríza daňových úradníkov v Rusku je spojená s nedostatkom výhod a minimalizáciou miezd. Tento stav núti daňových úradníkov hľadať si lepšie platené miesta. Čo sa týka mladých ľudí, tí prichádzajú do daňovej služby najmä za účelom získania skúseností, po ktorých z vyššie popísaných dôvodov končia. Okrem skúseností nie je v tejto štruktúre motivácia pre mladých odborníkov.
Faktom je, že im ponúkajú fixný plat. Maximum je 10-11 tisíc rubľov. Zdalo by sa to celkom dobré pre mladých špecialistov, ktorí sa učia nejaké povolanie. Problém je však v tom, že pre nich neexistuje žiadna perspektíva zvýšenia platov. Skúsení daňoví špecialisti zasa odmietajú vykonávať ďalšie povinnosti bez platenia a radšej hľadajú voľné miesta v iných oddeleniach. Tým sa znižuje aj úroveň prípravy mladých odborníkov na pracovisku.
Fluktuácia zamestnancov na daňových úradoch je pomerne vysoká: tento ukazovateľ je približne 35 tisíc ľudí ročne. V roku 2010 bol prijatý návrh zákona, podľa ktorého by sa mala mesačná mzda štátnych zamestnancov zvyšovať každý rok počas 5 rokov. Zákon bol pozastavený v roku 2014: dôvodom bola kríza v krajine spôsobená poklesom cien ropy. Daňoví úradníci dnes nemajú veľké príjmy. Či je v tomto smere nádej na rok 2019, je vhodné zvážiť podrobnejšie.
Máme očakávať zvýšenie platov?
Zvýšia sa mzdy zamestnancov daňových služieb v roku 2019? Otázky týkajúce sa zvýšenia platov vznieslo ministerstvo financií a predložilo ich na posúdenie Štátnej dume. Názor odborníkov je taký, že ich rozhodnutie zastaví fluktuáciu zamestnancov a odradí zamestnancov meniť prácu a hľadať si ich v iných štruktúrach. 
Dnes sa plánuje postupné zvyšovanie platov pre zamestnancov tohto oddelenia. Projekt počíta s rastom miezd počas troch rokov, počnúc rokom 2017. Podľa plánu sa do roku 2019 mzdy zvýšia približne o 30 % v porovnaní so súčasnými tarifami. Napriek tomu, že toto percento je malé, pôjde už o účinné opatrenia. Ministerstvo financií navrhlo zvýšiť len motivačný podiel mzdy a zamestnanci ministerstva práce navrhli zvýšenie mesačnej sadzby.
Podľa úradníkov tento prístup umožní daňovej službe vrátiť sa k predchádzajúcej reputácii, v dôsledku čoho jej zamestnanci už nebudú mať chuť meniť svoje pôsobisko.
Zatiaľ nie je presne známe, o koľko percent bude zvýšenie platov platiť. Oba návrhy zákonov sa v súčasnosti posudzujú v Štátnej dume, potom sa očakáva ich prijatie. Nádej, že daňové príjmy sa zvýšia, by mala byť opodstatnená. Predchádzajúce projekty zvyšovania miezd a indexácie pre štátnych zamestnancov boli pozastavené napriek tomu, že ceny mnohých tovarov sa opakovane zvyšovali. Je samozrejmé, že to neviedlo k zvýšeniu daňových príjmov.
Príkaz na vrátenie indexácie pre štátnych zamestnancov už bol vydaný a čoskoro nadobudne účinnosť. Výnosy by sa mali indexovať s ohľadom na mieru inflácie, ktorá sa očakáva v rozmedzí 4–5 %. Stojí za zmienku, že samotné daňové úrady s takýmito opatreniami nesúhlasia. Podľa ich názoru sa očakáva ďalšie znehodnotenie meny. Okrem toho mzdy daňových pracovníkov neboli indexované približne dva roky, a to aj napriek vyššie opísaným ekonomickým zmenám. Zvyšuje sa však úroková sadzba neočakávané.
Podľa úradníkov prah inflácie nepresiahne 6 %. Platy za predchádzajúce dva roky neboli prepočítané z dôvodu nedostatku rozpočtové prostriedky. Čas ukáže, čo čaká daňových pracovníkov v roku 2019.
Zamestnancom daňových služieb sa platy nezvyšovali už viac ako sedem rokov, a to aj napriek inflácii, cenovým zmenám a iným ekonomickým faktorom, ktoré sa v krajine vyskytli. Ruská vláda sľubuje zvýšenie platov všetkých zamestnancov verejného sektora o 10 %, kde daňoví pracovníci nie sú výnimkou. V roku 2019 sa očakáva aj zvýšenie platov pracujúcich zamestnancov daňových úradov od ďalšej schémy, ktorá sa uplatnila pri reforme ministerstva vnútra.
Keď bola značná časť zamestnancov prepustená a zvyšní zamestnanci dostali ďalšie platy a boli im pridelené ďalšie povinnosti. Napriek neobvyklému charakteru takýchto opatrení sú vyjadrenia úradníkov optimistické. 
Môžeme si teda všimnúť nejednoznačnosť a nejednotnosť najnovšie správy o zmenách daňových príjmov. Zapnuté tento moment Duma zvažuje niekoľko projektov vrátane otázky indexovania miezd o 3 % od roku 2006. Okrem toho je možné všetky daňové služby v roku 2019 preniesť na hodinovú platbu. Zároveň nebude vôbec vylúčené pripisovanie odmien a rôznych druhov príplatkov, napríklad za intenzívnu prácu a nadčasy.
Faktom je, že sa očakáva čiastočné znižovanie počtu zamestnancov na daňovom oddelení a v oveľa menšom rozsahu ako na ministerstve vnútra. Situácia je spôsobená rôznymi špecifikami práce v daňové služby. Celková reorganizácia podľa analytikov povedie k zníženiu kvality vykonanej práce a strate kontroly nad plnením rozpočtov.
Toto sa nesmie dopustiť. Do konca roka 2019 však dôjde k určitému zníženiu počtu zamestnancov na daňových úradoch. S najväčšou pravdepodobnosťou dôjde k redukcii riadiaceho tímu, zvyšok personálu sa plánuje zasiahnuť minimálne.
Každému prepustenému zamestnancovi bude vyplatená náhrada vo výške štyroch platov, ako je ustanovené Ruská legislatíva. Otázku zvýšenia miezd pre daňových úradníkov do roku 2019 tak možno považovať za polovične vyriešenú, a to aj napriek tomu, že o percentuálnom zvýšení sa len uvažuje. Konečné sumy a platy sa budú meniť individuálne po konečnom schválení návrhov zákonov a ich implementácii.Prečítajte si tiež informácie a.