หากผู้หางานทุกคนรู้ว่าเขามีเวลาเพียง 3 นาทีในการ "ขอ" นายจ้าง การกลับมาทำงานต่อก็จะมีคุณภาพมากขึ้น มีความรับผิดชอบ และรัดกุมมากขึ้น การนำเสนอตนเองควรมีลักษณะเพื่อให้เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลต้องการพบคุณและหารือเกี่ยวกับโอกาสที่จะได้รับความร่วมมือเพิ่มเติม
ประวัติย่อคืออะไร
ผู้สมัครหลายคนดูถูกดูแคลนชีวิตการทำงานเหล่านี้ และเปล่าประโยชน์ เพราะนายจ้างโดยไม่เห็นคุณ สามารถตัดสินจากทักษะของคุณว่าคุณเหมาะสมกับงานเฉพาะหรือไม่ เรซูเม่เป็นเอกสารจริง ดังนั้นต้องเรียบร้อย อวดดี และยังมีประเด็นบังคับอีกหลายประการ เจ้าหน้าที่สรรหาที่มีประสบการณ์จะระบุเอกสารที่เป็นประโยชน์ภายใน 2 นาที จะเขียนประวัติย่อได้อย่างไรเพื่อไม่ให้คุณตกอยู่ในรายชื่อบุคคลภายนอก แต่ชนะการแข่งขันเพื่อชิงรางวัลใหญ่ - การสัมภาษณ์ตัวต่อตัว?
กฎการรวบรวมประวัติย่อ
เริ่มทำงานกับเอกสารด้วยชื่อนามสกุล วัตถุประสงค์ ข้อมูลติดต่อ อายุ และสถานภาพการสมรสของคุณ ระบุคุณสมบัติหลัก ทักษะ ประสบการณ์การทำงาน การศึกษา ความสำเร็จ สัญชาตญาณจะไม่บอกคุณถึงวิธีการเขียนเรซูเม่อย่างถูกต้อง คุณต้องปฏิบัติตามกฎเกณฑ์ทางธุรกิจบางประการ ซึ่งความรู้นั้นจะถูกประเมินโดยฝ่ายบุคคลหรือหัวหน้าบริษัท
ประวัติย่อควรมีลักษณะอย่างไร
เอกสารนี้ควรมีลักษณะกระชับ เข้มงวด และมีลักษณะเหมือนธุรกิจด้วยสายตา พยายามอย่าทดลองกับแบบอักษร สีข้อความ พื้นหลัง ไฮไลต์ (การขีดเส้นใต้ ตัวหนา ตัวเอียง) ปริมาณการนำเสนอไม่ควรเกิน 2 หน้า ตามหลักการแล้ว ผู้สรรหาควรมี 1 แผ่นบนโต๊ะ
สิ่งที่จะเขียนเกี่ยวกับตัวคุณ
การรับรู้ด้วยสายตาของเอกสารมักจะกระตุ้นให้ตัดสินใจเรียกสัมภาษณ์ คุณต้องจัดโครงสร้างข้อมูลให้ถูกต้อง วิธีเขียนประวัติย่อและกรอกแต่ละบล็อกให้ถูกต้องเพื่อสร้างความประทับใจ:
- นามสกุล, ชื่อ, นามสกุล, วันเดือนปีเกิด - ตามหนังสือเดินทาง หลีกเลี่ยงชื่อเล่น ตัวย่อ ข้อมูลเท็จ
- เป้าหมายของคุณคือสมัครตำแหน่ง “…”
- "ผู้ติดต่อ" รวมถึงหมายเลขโทรศัพท์ส่วนตัวปัจจุบัน อีเมลและที่อยู่ที่ใช้งานอยู่ (ถ้ามี)
- สถานภาพการสมรสต้องระบุตามความเป็นจริง มีตัวเลือกที่เป็นไปได้ 3 อย่างที่คุณต้องเขียนในประวัติย่อของคุณ: แต่งงานแล้ว, โสด, การแต่งงานแบบพลเรือน
- การศึกษา - ตามลำดับเวลาหรือการทำงาน ไม่แนะนำให้คำนึงถึงการสัมมนาและ "แวดวง" ที่ไม่สำคัญสำหรับตำแหน่งที่ว่างนี้ เพื่อไม่ให้มองเห็นเอกสารมากเกินไปและไม่ต้องเสียเวลากับนายหน้า หยุดที่อาชีพหลักที่จำเป็นในตำแหน่งที่ว่าง
- ประสบการณ์การทำงานจะระบุไว้ตามลำดับที่น่าสนใจสำหรับนายจ้างรายใดรายหนึ่ง หากคุณทำงานเป็นหัวหน้าฝ่ายบัญชีมา 3 ปี แล้วได้งานเป็นผู้จัดการฝ่ายขาย และตอนนี้ตัดสินใจกลับไปทำงานด้านการเงิน ประสบการณ์ที่สำคัญกว่าจะอยู่ที่ด้านบนสุด จะสร้างเรซูเม่ที่ไม่โอเวอร์โหลดกับบริษัท "พิเศษ" ได้อย่างไร? นายจ้างมีความสนใจในประสบการณ์การทำงานในช่วง 10 ปีที่ผ่านมา ระยะเวลาสูงสุดในการให้บริการในบริษัทเดียว เป็นสถานที่สุดท้ายของการจ้างงาน ในย่อหน้านี้ ควรระบุข้อมูลต่อไปนี้อย่างกระชับ: ช่วงเวลา ชื่อองค์กร ตำแหน่ง
- ความสำเร็จรวมถึงข้อมูลการทำงาน: "พัฒนา", "ผ่านการฝึกอบรม", "เชี่ยวชาญ", "ดูแล (จำนวนคน)", "บันทึก", "พัฒนาแล้ว" นี่คือวิธีที่นายหน้าจะประเมินประโยชน์ที่เป็นไปได้ของคุณ ดังนั้นจึงเป็นเรื่องสำคัญที่เขาจะสามารถค้นหาทักษะหลักของคุณได้อย่างรวดเร็วในผืนผ้าใบของเอกสาร
สาขากิจกรรมในประวัติย่อ - สิ่งที่ต้องเขียน
บล็อก "ข้อมูลเพิ่มเติม" เป็นส่วนหนึ่งของทักษะของคุณ บรรยายความรู้ด้านภาษา คอมพิวเตอร์ ระดับความรู้เพิ่มเติมในสาขาใด ๆ คุณสมบัติส่วนบุคคล สิ่งที่ต้องเขียนในเรซูเม่เกี่ยวกับตัวคุณเพื่อให้โดดเด่นท่ามกลางการนำเสนอตนเองที่ไร้ตัวตนนับพัน ตัวอย่างเอกสารที่เขียนอย่างดีจะไม่มีวันเต็มไปด้วยข้อมูลเกี่ยวกับงานอดิเรกของผู้สมัคร หากไม่ใช่นอกเหนือจากทักษะทางวิชาชีพของเขา คิดเกี่ยวกับวิธีการนำเสนอตัวเองอย่างถูกต้องและสนใจนายจ้างในตัวของคุณ
วิธีการเขียนประวัติย่อสำหรับนักเรียน
ทันทีหลังจากสำเร็จการศึกษา ประสบการณ์การทำงานของคุณไม่หลากหลาย และนายจ้างที่เพียงพอจะเข้าใจสิ่งนี้ วิธีการเขียนเรซูเม่อย่างถูกต้องเพื่อให้กระชับ แต่มีความหมาย? นักศึกษาและผู้สำเร็จการศึกษามักจะละเว้นบล็อก "ประสบการณ์การทำงาน" ทั้งหมดเพื่อชดเชย "ช่องว่าง" ด้วยข้อมูลที่แพร่หลายในส่วน "การศึกษา" ความรู้ที่ได้รับจากการประชุม สัมมนาระดับนานาชาติ หลักสูตรต่างๆ มีความสำคัญต่อองค์กรมากกว่าการทำงานนอกเวลาเป็นพนักงานเสิร์ฟในร้านกาแฟเป็นเวลาหนึ่งเดือน นอกจากนี้คุณยังสามารถระบุรางวัลและความแตกต่างของคุณและระบุหัวข้อของประกาศนียบัตร
จะกรอกประวัติย่อได้อย่างไรหากคุณกำลังเขียนเอกสารดังกล่าวเป็นครั้งแรก? วิธีที่ง่ายที่สุดคือการใช้ตัวอย่างจากเว็บไซต์หางาน แต่คุณไม่น่าจะอ้างสิทธิ์ในความเป็นตัวของตัวเองได้ วิธีที่เหมาะสมในการแก้ปัญหาคือศึกษากฎเกณฑ์ ค้นหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีการเขียนเรซูเม่อย่างถูกต้อง และปฏิบัติตาม หากคุณกำลังเตรียมการนำเสนอตัวเองเพื่อส่งไปยังสาขาของบริษัทขนาดใหญ่ และความรู้ด้านภาษาศาสตร์เป็นทักษะหลักของผู้หางาน คุณควรออกเอกสารเป็น 2 ชุด - ในภาษารัสเซียและภาษาต่างประเทศ
ตัวอย่างประวัติย่องานที่ดี
รายการตรวจสอบของคุณเมื่อรวบรวมเอกสารจะมีลักษณะดังนี้:
- ความสั้นของการนำเสนอ;
- ความรุนแรงของการออกแบบ
- ไม่มีความหรูหราในรูปแบบของพื้นหลังที่สดใส, รูปแบบ, การขีดเส้นใต้;
- ความพร้อมใช้งานของบล็อกที่จำเป็นทั้งหมด
- การนำเสนอที่มีความสามารถ รัดกุม และให้ข้อมูลของเนื้อหา
เพื่อความชัดเจน ตัวอย่างของเรซูเม่ที่ดี:
Sidorov Petr Valerievich
วัตถุประสงค์ของเรซูเม่: การแข่งขันเพื่อตำแหน่งนักบัญชี
โทรศัพท์: +7 (…) -…-..-..
สถานภาพ: โสด
การศึกษา:
RSSU, 1992-1997
ความชำนาญพิเศษ : ต่างประเทศศึกษาระดับภูมิภาค (ผู้เชี่ยวชาญ)
MGUPP, 2547-2552
ความชำนาญพิเศษ : การบัญชี การวิเคราะห์ และการตรวจสอบ (ผู้เชี่ยวชาญ)
UMC ของนักบัญชีและผู้สอบบัญชี ปี 2558-2559
อบรมขั้นสูง - สัมมนา "ภาษีมูลค่าเพิ่มใหม่"
ประสบการณ์:
- กุมภาพันธ์ 2546 – ธันวาคม 2559 OJSC Prosenval
- ตำแหน่ง: นักบัญชี
- สิงหาคม 2540 – มกราคม 2546 จวบ. "ผู้พิพากษา"
- ตำแหน่ง: ผู้เชี่ยวชาญระดับภูมิภาค
ความสำเร็จ:
ใน OAO Prosenval เขาได้ปรับฐานภาษีให้เหมาะสม เนื่องจากค่าใช้จ่ายของบริษัทลดลง 13%
ข้อมูลเพิ่มเติม:
ภาษาต่างประเทศ: อังกฤษ (คล่องแคล่ว)
ความรู้คอมพิวเตอร์: ผู้ใช้มั่นใจ, ความรู้เกี่ยวกับสำนักงาน, การบัญชี 1C, Dolibarr
คุณสมบัติส่วนบุคคล: ตรงต่อเวลา, ความสงบ, ความสามารถในการวิเคราะห์, ความคิดทางคณิตศาสตร์
หัวหน้าแผนกการเงินของ JSC "Prosenval"
Avdotiev Konstantin Georgievich โทร. +7 (…)…-..-..
พร้อมเริ่มงาน 02/01/2017,
เงินเดือนที่ต้องการ: จาก 40,000 รูเบิล